Το ΔΣ/ΕΑΑΛΣ στη Βασιλόπιτα των Αποστράτων ΛΣ ν. Αργολίδας

Στην ετήσια τελετή κοπής της Βασιλόπιτας του Συλλόγου Αποστράτων Στελεχών Λ.Σ. νομού Αργολίδας «Ο Ιερομάρτυς Φωκάς» παρευρέθηκε σήμερα Κυριακή 11/2/2024 το ΔΣ της ΕΑΑΛΣ, εκπροσωπούμενο από τον Αντιπρόεδρο ΔΣ Ι. Καραγεωργόπουλο και την Ταμία ΔΣ και υπεύθυνη τομέα Ισότητας Ελ. Κοντάκου.

Δεν υπάρχει διαθέσιμη περιγραφή.

Η τελετή έλαβε χώρα στο εστιατόριο “Γραμμές” στην επαρχιακή οδό Ναυπλίου Μύλων, στους Μύλους νομού Αργολίδας, ενώ μετά το πέρας της ακολούθησε συνεστίαση των μελών του Συλλόγου.

Δεν υπάρχει διαθέσιμη περιγραφή.

Ο Πρόεδρος του Συλλόγου Αποστράτων Στελεχών ΛΣ κ. Χρήστος Γκούμας, σε ομιλία που εκφώνησε κατά την έναρξη της τελετής, έκανε εκτενή αναφορά στην ιστορία του εθίμου της Βασιλόπιτας και του συμβολισμού της. Ακολούθως αναφέρθηκε στις σύγχρονες προκλήσεις που αντιμετωπίζει το ΛΣ-ΕΛ.ΑΚΤ και στις δράσεις συμπαράστασης του Συλλόγου προς το εν ενεργεία προσωπικό του. Τέλος, ευχαρίστησε για την παρουσία του στην εκδήλωση το κλιμάκιο του ΔΣ της ΕΑΑΛΣ από το οποίο ζήτησε την εκφώνηση χαιρετισμού. 

Δεν υπάρχει διαθέσιμη περιγραφή.

Ακολούθως, εκ μέρους του ΔΣ/ΕΑΑΛΣ ο Αντιπρόεδρος Ι. Καραγεωργόπουλος εκφώνησε την ακόλουθη ομιλία: 

«Κυρίες, κύριοι,

Σας ευχαριστούμε θερμά για την πρόσκλησή μας στην όμορφη σημερινή συγκέντρωσή σας.

Μεταφέρω, επίσης, τις θερμές ευχές του Προέδρου μας Στ. Βοϊδονικόλα και σύσσωμου του Διοικητικού Συμβουλίου μας για μια καλή κι ευλογημένη χρονιά.

Είναι χαρά μας να βρισκόμαστε ανάμεσα σε αγαπημένους συναδέλφους, με τους οποίους συνδεθήκαμε με ισόβιους δεσμούς χάριν του Λιμενικού Σώματος που κληθήκαμε να υπηρετήσουμε επί πολλά-πολλά χρόνια.

Τώρα πια, από διαφορετικό μετερίζι, πιστεύουμε ότι πάλι υπηρετούμε τη μεγάλη οικογένεια του ΛΣ.  Την υπηρετούμε μέσα από την εντολή που λάβαμε από τα μέλη της στις 16/4/2022 να Διοικήσουμε την ΕΑΑΛΣ για τρία χρόνια.

Δεν υπάρχει διαθέσιμη περιγραφή.

Μια Διοίκηση που, για πρώτη φορά στην 36χρονη ιστορία της Ένωσης Αποστράτων Αξιωματικών του Λιμενικού Σώματος, που αριθμεί 5.000 μέλη, “τόλμησε” να πράξει το αυτονόητο… Και, ποιο είναι το αυτονόητο; Να βγει από το καβούκι της και να έρθει κοντά στα μέλη της, στα αποκλεισμένα μέλη, εδώ και 35 χρόνια.

Είμαστε, λοιπόν, εδώ να συνομιλήσουμε μαζί σας, να ζητήσουμε τη στήριξή σας και να σας διαβεβαιώσουμε ότι, η Ένωση είναι κοντά σας, δίπλα σας, μια Ένωση για όλα τα μέλη και τα 5.000.  Ότι δεν είναι Ένωση που περιορίζεται σε μια μικρή μερίδα. Σεβόμαστε τους πάντες, τους πάντες όμως και τα 5.000 μέλη.

Όμως, έχουμε και ευθύνη και η ευθύνη αυτή μας οδηγεί στο άνοιγμα της δημοκρατίας, γιατί αυτό που κάνουμε είναι ένα άνοιγμα, ένα άνοιγμα προς τα μέλη, είναι ένα άνοιγμα προς τους ανθρώπους οι οποίοι στηρίζουν όλο αυτό το χρονικό διάστημα τις προσπάθειες, στήριζαν και συνεχίζουν να στηρίζουν την Ένωση, ανεξάρτητα αν για πολλά χρόνια έμεναν στο περιθώριο.

Έτσι, λοιπόν, είμαστε εδώ σήμερα μαζί σας, παρόντες σε μια κίνηση υψηλού συμβολισμού που δείχνει την άρση του αποκλεισμού των μελών που βρίσκονται μακριά από το κέντρο, που όμως αποτελούν τη συντριπτική πλειοψηφία των συναδέλφων αποστράτων μελών.

Δεν υπάρχει διαθέσιμη περιγραφή.

Αξιότιμα μέλη της ΕΑΑΛΣ, αγαπητοί συνάδελφοι,

Πέρασαν 22 μήνες από τότε που αναλάβαμε τη διοίκηση της Ένωσης και ήδη έγιναν πάρα πολλά κατά τη θητεία αυτού του Διοικητικού Συμβουλίου. 

Καταρχάς, άλλαξε η φυσιογνωμία της και, από μια κλειστή λέσχη, μετατράπηκε σε μια αγωνιστική Ένωση πανελλαδικής εμβέλειας, που λειτουργεί με διαφάνεια, που φιλοξενεί τον εποικοδομητικό διάλογο, τη σύνθεση απόψεων και τη συναίνεση των μελών της.

Είναι μεγάλη μου τιμή να είμαι ο Αντιπρόεδρος αυτού του ΔΣ της ΕΑΑΛΣ αυτή την ιστορική περίοδο της κοσμογονίας των αλλαγών.

Μόλις προ μιας εβδομάδας, το περασμένο Σάββατο 3/2/2024, και παρά την εναντίωση ορισμένων, ευτυχώς ελάχιστων, πραγματοποιήσαμε την πρώτη τακτική μας Γενική Συνέλευση εκτός “κέντρου”την πρώτη τακτική μας Γενική Συνέλευση διαδικτυακά μεταδιδόμενη σε ζωντανή σύνδεση, όπου ενώπιον των απανταχού μελών μας καταθέσαμε τον απολογισμό των πεπραγμένων μας και το σχεδιασμό του έργου μας για το ερχόμενο διάστημα.

Αποτελεί υποχρέωσή μας η παροχή ίσων ευκαιριών συμμετοχής των μελών της Ένωσης στις διαδικασίες, στα όργανα λήψης αποφάσεων και αυτή είναι η απάντησή μας στους ελάχιστους, όπως προανέφερα, που αντιστρατεύονται το “άνοιγμα” αυτό, εκτοξεύοντας λάσπη και ύβρεις.

Το Διοικητικό μας Συμβούλιο είναι ανοικτό στην καλόπιστη κριτική, όσο σκληρή κι αν είναι αυτή.  Μάλιστα, ενθαρρύνουμε την κριτική ως προαπαιτούμενο της δημοκρατικής λειτουργίας. 

Αλλά, δεν μπορούμε και δεν πρέπει να ανεχθούμε συμπεριφορές που, κατά κοινή ομολογία, είναι ανήκουστες, ανέρειστες, που οδηγούν σε παρανοήσεις κι έρχονται σε ευθεία αντίθεση με τους καταστατικούς σκοπούς της Ένωσής μας. 

Η δημοκρατικά εκλεγμένη διοίκηση της ΕΑΑΛΣ, σύμφωνα με τη διαδικασία του Καταστατικού, και αποτελούμενη από αποστράτους αξιωματικούς ΛΣ εγνωσμένου κύρους, είναι παρούσα και συντονίζει το σύνολο των ενεργειών προς επίτευξη των σκοπών που απορρέουν από τις Καταστατικές διατάξεις.

Δεν υπάρχει διαθέσιμη περιγραφή.

Σήμερα, απευθυνόμαστε σε όλους εσάς που στέκεστε με κάθε τρόπο δίπλα μας και στηρίζετε το όραμά μας για ένα Σωματείο ανοικτό, διεκδικητικό, ουσιαστικό και αποτελεσματικό. Ένα Σωματείο που, ως προτεραιότητα έχει τη διεκδίκηση των βέλτιστων λύσεων στα προβλήματα των αποστράτων, τη στήριξη του εν ενεργεία προσωπικού αλλά και του Λιμενικού Σώματος, εν γένει.

Πρωταρχικό στόχο της θητείας μας είχαμε θέσει την αλλαγή του αναχρονιστικού Καταστατικού για να συμμετέχουν ισότιμα στη λειτουργία της ΕΑΑΛΣ και να επιτρέπεται σε όλα τα μέλη μας η εξ αποστάσεως συμμετοχή τους στο ανώτατο συλλογικό όργανο του Σωματείου μας και, αφετέρου, η δυνατότητα της ηλεκτρονικής ψηφοφορίας για την ανάδειξη των αιρετών.

Η διαδικασία συνεχίζεται και ευελπιστούμε να ευοδωθεί εντός του τρέχοντος έτους. 

Επόμενο στόχο της Διοίκησής μας είχαμε θέσει την πλήρη αξιοποίηση της τεχνολογίας και του διαδικτύου. Η ηλεκτρονική έκδοση του περιοδικού μας είναι πια γεγονός. Για μας αποτέλεσε μια τολμηρή αλλά θαρραλέα απόφαση, αναγκαία για την εξασφάλιση της μακροπρόθεσμης βιωσιμότητας και αειφορίας του Σωματείου μας.  Ιδιαίτερα στους χαλεπούς για τους συνταξιούχους καιρούς, χωρίς καμιά αύξηση συνδρομής για τα μέλη μας.

Μια απόφαση που μας επέτρεψε να προσθέσουμε αξία στα περιουσιακά στοιχεία του Σωματείου, με την πλήρη ανακαίνιση των ιδιόκτητων γραφείων μας στη ΙΙας Μεραρχίας στον Πειραιά.

Μια απόφαση που μας έδωσε τη δυνατότητα να επεκταθεί και να ανακαινισθεί το γραφείο της Ένωσής μας από το ΛΣ στο ισόγειο του Υπουργείου Ναυτιλίας και την έδρα του Αρχηγείου του Λιμενικού Σώματος στη Δραπετσώνα.

Χάριν αυτής καταφέραμε να εξασφαλίσουμε την καθημερινή παρουσία του Σωματείου στην καρδιά των εξελίξεων του ΥΝΑΝΠ και του ΛΣ.  Να αποκαταστήσουμε τη διαρκή και δυναμική παρουσία των θεσμικών εκπροσώπων των αποστράτων μέσα στην κοιτίδα, στο λίκνο, στο σπίτι του Λιμενικού Σώματος.

Μια απόφαση που μας έδωσε τη δυνατότητα να σταθούμε αρωγοί στις περιφερειακές συλλογικότητες των μελών μας, ενισχύοντας έτσι τη λειτουργία τους, όποτε απαιτείται, αλλά και τη σύσφιξη των δεσμών των μελών μας σε όλη την επικράτεια. 

Επίσης, φτιάξαμε ένα νέο site, μια διαδικτυακή ιστοσελίδα  σύγχρονη, καλαίσθητη, λειτουργική και φιλική στον κάθε χρήστη, που ενημερώνει καθημερινά και σε πραγματικό χρόνο όλους τους αποστράτους για τα τεκταινόμενα στο χώρο μας, στην Ελλάδα και στον κόσμο.

Δεν υπάρχει διαθέσιμη περιγραφή.

Με τις διαδοχικές εξορμήσεις της Διοίκησής μας στην περιφέρεια (Θεσσαλονίκη, Βόλο, Αργολίδα, Μεσσηνία και αλλού) σε Δυτική και Ανατολική Ελλάδα ενισχύουμε την εξωστρέφεια των σχέσεων της κεντρικής ΕΑΑΛΣ με τις περιφερειακές Ενώσεις και ταυτόχρονα αναδεικνύουμε τον πανελλαδικό συσπειρωτικό χαρακτήρα του Σωματείου και τη μαζικότητα των μελών του. 

Με επιμονή και επιχειρήματα πετύχαμε την ίδρυση και λειτουργία γραφείου Εξυπηρέτησης αποστράτων στελεχών στο ΝΝΑ, μια κατάκτηση που ικανοποιεί πάγια αιτήματα των μελών για προσωποποιημένη επικοινωνία τους με την ανώτατη δομή υγειονομικής περίθαλψής τους. 

Με την ίδια επιμονή συνεχίζουμε και θα πετύχουμε την ίδρυση αντίστοιχου γραφείου Εξυπηρέτησης αποστράτων στελεχών στο Κλάδο Διοίκησης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης του Αρχηγείου του Λιμενικού Σώματος. Μια δομή που, μέχρι σήμερα απουσιάζει και που, η θέσπισή της είναι επιβεβλημένη, αφού θα καλύψει το κενό ανάμεσα στα εν ενεργεία και εν αποστρατεία στελέχη του Σώματος, μέσω της προσωποποιημένης επαφής δια του Γραφείου αυτού. 

Από την πρώτη στιγμή της ανάληψης της διοίκησης του Σωματείου μας μεριμνήσαμε για τη σύμπτυξη των σχέσεών μας με τις Ενώσεις των εν ενεργεία συναδέλφων μας αλλά και με τις άλλες Ενώσεις των αποστράτων. 

Συνεχίσαμε τη σθεναρή αντίδραση και τις δυναμικές παρεμβάσεις μας προς την Κυβέρνηση ενάντια στη μεταβολή του τρόπου διαμοιρασμού του πόρου 4% και 2% επί του συμβατικού τιμήματος των εξοπλιστικών προμηθειών καθώς και ενάντια στην επιχειρούμενη ενοποίηση των Μετοχικών Ταμείων.

Είναι αυτονόητο ότι, σε ενδεχόμενη ενοποίηση των Μετοχικών Ταμείων οι μόνες παροχές που θα αυξηθούν θα είναι εκείνες των συνταξιούχων μετόχων του Στρατού Ξηράς, ενώ θα εξανεμιστούν τα αποθεματικά του Μετοχικού Ταμείου Ναυτικού και Μετοχικού Ταμείου Αεροπορίας, που με τη χρηστή διοίκησή τους προορίζονται να χρηματοδοτήσουν τις παροχές των μελλοντικών συνταξιούχων μετόχων τους. 

Η Εισφορά Αλληλεγγύης Συνταξιούχων (ΕΑΣ) είναι μέγα ζήτημα που θεσπίστηκε από 1/8/2010 και τηρείται σε λογαριασμό με οικονομική και λογιστική αυτοτέλεια στο Ασφαλιστικό Κεφάλαιο Αλληλεγγύης Γενεών (το ΑΚΑΓΕ).   

Το ΑΚΑΓΕ παρουσιάζει ήδη κεφαλαιακή υπερ-συσσώρευση  που σήμερα σε περίπου €15 δισεκατομμύρια. 

Η Κυβέρνηση, επίσης, οφείλει να καταργήσει με πολιτική απόφαση την ΕΑΣ και για τις κύριες και για τις επικουρικές συντάξεις. Η ΕΑΣ εξαθλιώνει τις συντάξιμες αποδοχές την όποια αγοραστική δύναμη των οποίων εξαφάνισε η ανεξέλεγκτη ακρίβεια.

Επίσης, για το εργασιακό καθεστώς των αποστράτων ζητήσαμε-ζητούμε είτε την κατάργηση του άρθρου 114 που εισάγει τη διάκριση, είτε τη μείωση του ηλικιακού ορίου στα 55 έτη ώστε το Δημόσιο (φορείς Γενικής Κυβέρνησης) να αξιοποιήσει την εμπειρία νέων συνταξιούχων, ιδίως των στρατιωτικών, που είθισται να αποστρατεύονται σε μικρή ηλικία και χωρίς δική τους υπαιτιότητα, να γίνει παραγωγικότερο και να δώσει κίνητρα επιστροφής των δικών του συνταξιούχων.

Επίσης, θεωρούμε επιβεβλημένη την επανασύνδεση των συντάξιμων αποδοχών με τις μισθολογικές αποδοχές, ως ίσχυε παλαιότερα ή τον τακτικό επανυπολογισμό τους με κριτήρια που θα στοχεύουν στην ανάκτηση της αγοραστικής δύναμης των συντάξεων.

Η επανασύνδεση αυτή είναι ζωτικής σημασίας για την αποφυγή εξαθλίωσης των συντάξιμων αποδοχών και φτωχοποίηση των δικαιούχων τους.   

Δεν υπάρχει διαθέσιμη περιγραφή.

Η πρόσληψη ιατρικού και νοσηλευτικού προσωπικού στο ΛΣ θεωρείται επίσης ένας από τους βασικούς τρόπους βελτίωσης των παρεχόμενων υπηρεσιών περίθαλψης σε ασθενούντες συνταξιούχους.

Στηρίξαμε με διάφορους τρόπους αθλητικές, πολιτιστικές και λοιπές δράσεις του ΛΣ και άλλων φορέων αναδεικνύοντας το κοινωνικό πρόσωπο και την κοινωνική υπευθυνότητα του Σωματείου μας έναντι της κοινωνίας των πολιτών.

Αναζητήσαμε και, πολύ σύντομα, θα ανακοινώσουμε τρόπους στήριξης και επιβράβευσης των διακρίσεων και της αριστείας των τέκνων των μελών μας, κατά τα πρότυπα των άλλων Ενώσεων των αποστράτων των Ενόπλων Δυνάμεων. 

Ζητήσαμε και έγινε αποδεκτή η θέσπιση ξεχωριστής “Ημέρας Αποστράτων”, ειδικής ημέρας τελετής “Απονομής Ξιφών” για την απόδοση ξιφών σε αποστράτους δικαιούχους με λαμπρότητα και τελετουργικά. 

Η ίδρυση “Πολιτιστικού Κέντρου” στο ΛΣ για τη μελέτη-συγγραφή της ιστορίας και των παραδόσεων του ΛΣ με τρόπο επιστημονικό και τεκμηριωμένο.

Προωθήσαμε διάφορα ειδικά και χρονίζοντα ζητήματα που απασχολούν μέλη μας για επίλυσή τους από τα αρμόδια όργανα του ΛΣ και του ΥΝΑΝΠ, όπως η απονομή του βαθμού του Σημαιοφόρου ΛΣ στους εν αποστρατεία Αρχικελευστές ΛΣ και Ανθυπασπιστές ΛΣ, όπως το θέμα της συνταξιοδοτικής αποκατάστασης των ως “ευδοκίμως τερματισάντων” Αξιωματικών ΛΣ.

Στηρίζουμε και θα συνεχίσουμε να στηρίζουμε με μαχητικότητα, συνέπεια και σοβαρότητα, είτε μεμονωμένα είτε από κοινού με τις ομόλογες Ενώσεις Αποστράτων τα συμφέροντα και τις διεκδικήσεις των μελών μας. Για την αποκατάσταση των αδικιών που συντελέστηκαν τα προηγούμενα χρόνια με την επιβολή κρατήσεων και φόρων στις συντάξιμες αποδοχές και τα μερίσματά μας.

Αγαπητοί φίλοι και φίλες, αγαπητοί συνάδελφοι,

Αυτό θα συνεχίσουμε να κάνουμε σε όλη μας την υπόλοιπη θητεία μέχρι τον Απρίλιο του 2025.  Θέλουμε την εποικοδομητική κριτική σας, τις δημιουργικές ιδέες σας, την καλοπροαίρετη ευρηματικότητά σας. 

Σας θέλουμε κοντά μας. Θέλουμε τη στήριξή σας. Θέλουμε την ενεργό συμμετοχή σας. 

Ευχαριστούμε πολύ που μας καλέσατε, ευχαριστούμε πολύ που μας ακούσατε.

Καλή χρονιά και είθε του χρόνου να είμαστε πάλι όλοι εδώ». 

 

Τέλος, χαιρετισμό στην εκδήλωση απηύθυνε, επίσης, η εκπρόσωπος της τοπικής Ένωσης Προσωπικού ΛΣ.

Δεν υπάρχει διαθέσιμη περιγραφή.

Δεν υπάρχει διαθέσιμη περιγραφή.

Share:

Facebook
Twitter
WhatsApp
Email

ΔΕΙΤΕ ΑΚΟΜΑ

Επίσκεψη Αρχηγού ΓΕΣ στο 401 ΓΣΝΑ(φωτο)

Την Μεγάλη Τετάρτη 01 Μαΐου 2024, ο Αρχηγός του Γενικού Επιτελείου Στρατού, Αντιστράτηγος Γεώργιος Κωστίδης, επισκέφθηκε το 401 Γενικό Στρατιωτικό Νοσοκομείο Αθηνών (401 ΓΣΝΑ). Κατά τη διάρκεια της επίσκεψής του, ο Αρχηγός συνομίλησε με νοσηλευόμενους και τους οικείους τους, συνεχάρη

Επίσκεψη Αρχηγού ΓΕΑ στο 251ΓΝΑ(φωτο)

Τη Μεγάλη Πέμπτη 2 Μαΐου 2024, με την ευκαιρία των Άγιων ημερών του Πάσχα, ο Αρχηγός του Γενικού Επιτελείου Αεροπορίας (ΓΕΑ), Αντιπτέραρχος (Ι) Δημοσθένης Γρηγοριάδης, επισκέφθηκε το 251 Γενικό Νοσοκομείο Αεροπορίας (251ΓΝΑ), όπου τον υποδέχτηκε ο Διοικητής του Νοσοκομείου, Ταξίαρχος

Επισκέψεις Αρχηγού ΓΕΝ για Ανταλλαγή Ευχών(φωτο)

Από την Παρασκευή 26 Απριλίου έως και την Μ. Πέμπτη 02 Μαΐου 2024, στο πλαίσιο ανταλλαγών ευχών για τις Άγιες ημέρες του Πάσχα, ο Αρχηγός ΓΕΝ Αντιναύαρχος Δημήτριος – Ελευθέριος Κατάρας ΠΝ, επισκέφθηκε το Αρχηγείο Στόλου (ΑΣ), το Ναύσταθμο Σαλαμίνας

Θεσσαλονίκη: Μπαράζ ελέγχων της ΕΛΑΣ στον Δήμο Καλαμαριάς για την παραβατικότητα των ανηλίκων

Από την Υποδιεύθυνση Προστασίας Ανηλίκων της Διεύθυνσης Ασφάλειας Θεσσαλονίκης σχεδιάστηκε ειδική επιχειρησιακή δράση για την πρόληψη της παραβατικότητας των ανηλίκων, η οποία υλοποιήθηκε απογευματινές και βραδινές ώρες χθες (02-05-2024), σε περιοχές του Δήμου Καλαμαριάς, με τη συνδρομή αστυνομικών των Διευθύνσεων

Μετάβαση στο περιεχόμενο